研究者情報 | 神奈川大学

ハヤシ　エツコ Hayashi Etsuko 林　悦子所属神奈川大学経営学部国際経営学科神奈川大学大学院経営学研究科国際経営専攻職種教授
言語種別	日本語
発行・発表の年月	1997/09
形態種別	学術雑誌
標題	「産業のグローバル化と人的資源開発の新展開－日本の自動車産業における戦略的人材開発の事例から－」
執筆形態	単著
掲載誌名	日本経営学会編『現代経営学の課題』経営学論集第67集東京：千倉書房
巻・号・頁	150-58頁
概要	本論は、わが国の競争力ある製造業の維持・発展のための人材育成と活用には何が必要かという問題意識の下に、日本における雇用形態の変化に見られる問題点とその解決の方向を探っている。企業内労働市場のメカニズムを活用した安定雇用という従来からの日本的経営の長所を活力源に、能力主義体制への緩やかな転換を通じて、常に組織内に学習による問題解決の気運を醸成する組織づくりを目指す人的資源管理体系の提示を試みている。